
Tras un siglo de trayectoria, Aduriz Energía combina experiencia, cercanía y tecnología para ofrecer soluciones integrales en electricidad y telecomunicaciones adaptadas a cada cliente.

Vivimos en un mundo globalizado, exigente, despersonalizado. La crisis de valores persigue a una sociedad que necesita energía pura, que requiere encontrar sus raíces y recuperar la confianza en las personas.
Después de un siglo en el sector, Aduriz Energía ha demostrado una gran capacidad de adaptación para afrontar los nuevos retos desde la cercanía y el trato personalizado. Como referentes tecnológicos, presentamos una combinación de servicios de electricidad y telecomunicaciones, para así aportar soluciones a las necesidades de los clientes. Seguiremos colaborando en áreas de acción social, en la promoción del arte y de la cultura, en el desarrollo sostenible y en la mejora de nuestro entorno para hacer del mundo globalizado un lugar más justo y humano.
Política del grupo
La política del grupo de empresas ADURIZ está constituida por el conjunto de su propósito de “construir una vida mejor para las personas a través de la innovación y las nuevas tecnologías”.
Historia
Desde sus orígenes en Villamar con la fábrica de harina “La Deseada”, la compañía ha evolucionado diversificando su actividad y adaptándose a los cambios del entorno para mejorar la vida de las personas a través de la innovación y la tecnología.
Estrategia de innovación
La Política Integrada de Gestión establecida por la Dirección incluye una declaración en la que Aduriz Energía define su propósito de innovación
Política del grupo de empresas Aduriz
La política del grupo de empresas ADURIZ está constituida por el conjunto de su propósito de “construir una vida mejor para las personas a través de la innovación y las nuevas tecnologías”.
Su misión, los valores y principios están definidos en el plan estratégico de la empresa y, por tanto, constituyen el eje de referencia para definir todos los objetivos que se planteen.
Liderar los servicios de electricidad y telecomunicaciones y aquellos otros asociados mediante la innovación y la mejora continua, y extenderlos mejorando el día a día en el medio rural.
La orientación al cliente, mediante la excelencia en su atención y en la calidad del servicio que prestamos, buscamos el logro de la satisfacción de las expectativas de nuestros clientes.
La orientación a los resultados, con la creación de valor y el incremento de la rentabilidad, mediante la gestión excelente de nuestros procesos y optimizando de manera responsable los recursos de que disponemos.
La innovación, enfocada hacia la gestión eficaz y la eficiencia en el uso racional de los recursos, con imaginación para la prestación de servicios con la tecnología más avanzada.
La inversión en I+D+i, que posibilita la diferenciación de nuestros servicios en un mercado global cada vez más competitivo.
El esfuerzo, la polivalencia y el trabajo en equipo para dar respuesta a los desafíos, con voluntad de superación, igualdad de oportunidades, optimismo y potenciando el diálogo, la creatividad y la iniciativa.
Eficiencia y eficacia para obtener un alto desempeño y competitividad, mediante el desarrollo personal y profesional de las personas, en un entorno participativo, saludable y seguro.
Responsabilidad, cooperación y productividad social, actitud y compromiso con la comunidad como empresa de servicios y el riguroso cumplimiento de la legislación vigente.
El respeto al medio ambiente, con el compromiso de protección del entorno, e identificando y gestionando de manera sostenible nuestra actividad para eliminar o minimizar sus efectos.
Este planteamiento está fundamentado en los siguientes principios:
EVALUAR las expectativas de nuestros clientes como condición necesaria para la satisfacción de sus requisitos y su fidelización.
IMPULSAR las actividades de innovación y desarrollo, para satisfacer, o incluso superar, las expectativas de nuestros clientes, empleados y de la sociedad.
APLICAR la cultura de la mejora continua en la gestión de todos los procesos y actividades del Grupo.
PROMOVER la motivación de nuestros empleados por medio de la información, la comunicación interna, la formación y la promoción permanente, con los compromisos relativos a la consulta y participación de las personas, todo ello en un entorno de trabajo constructivo y positivo que fomente la aportación y el intercambio abierto y franco de ideas y soluciones entre el personal.
RECONOCER los logros individuales y fomentar el trabajo en equipo como patrón de comportamiento en todos los niveles organizativos, definiendo directrices para la colaboración interna y externa que fomenten la puesta en común de ideas y de conocimiento entre diferentes personas.
DESARROLLAR todas nuestras actividades estableciendo como requisito esencial proporcionar unas condiciones de trabajo seguras y saludables para prevenir lesiones y el deterioro de la salud, así como el compromiso de eliminar los peligros y reducir los riesgos, y el cuidado del medio ambiente.
IMPLANTAR una cultura de la prevención que nos permita gestionar el impacto ambiental y los riesgos de contaminación en nuestros procesos, de forma compatible con el entorno.
DIFUNDIR nuestra política para potenciar la imagen de la empresa y la comunicación con la sociedad.
MEJORAR los indicadores de crecimiento, rentabilidad, calidad, impacto ambiental, seguridad y costes para asegurar el éxito continuo de la empresa.
Esta política se cierra con el compromiso claro de todos los miembros del grupo de empresas ADURIZ de cumplir los requisitos reglamentarios y del cliente y de mejorar continuamente la eficacia del Sistema Integrado de Gestión.

Historia

El 17 de marzo de 1898 los hermanos Agustín y Elías Martínez del Solar y su suegro Marcelino Aduriz Almandoz pusieron en servicio la red que proporciona energía eléctrica para el alumbrado de vías y calles y para los domicilios particulares de Medina de Pomar desde el anochecer hasta el amanecer.
Esta producción eléctrica estaba asociada a la actualización y modernización de la fábrica de harinas La Deseada, situada en el barrio de Villamar, con una turbina hidráulica de gran rendimiento, importada de Alemania.
Ante el aumento de las necesidades de suministro se construyeron las centrales de Quintarnaza (50 CV) y Moneo (con una turbina grande de 70 CV y, posteriormente, una pequeña de 40 CV) sobre el río Nela y la de Tedeja, en Trespaderne, sobre el Ebro. Desde ahí se desplegó una línea de 19 kilómetros entre Trespaderne y la fábrica de Villamar.


En 1944 se proyectó el embalse de Cereceda sobre el río Ebro, con un aprovechamiento hidroeléctrico estimado en Trespaderne de 15.000 kW de potencia. Doña Aurora Aduriz, viuda de Elías Martínez, vendió la central de Tedeja, en Trespaderne, y su concesión a Hidroeléctrica Ibérica.
El acuerdo permitió acometer inversiones y ampliar la actividad de distribución sin incertidumbres: Cebolleros (1944), Barriosuso y Céspedes (1950); Tabliega y Cubillos de Losa (1952), pueblos de la zona de la Cuesta (1954), Merindad de Montija (1956), nueva línea desde Trespaderne a Medina de Pomar (1964) a la tensión de 46.000 voltios y una subestación transformadora.
En 1978 se creó como sociedad anónima Electra Aduriz, heredera del negocio eléctrico. En 1984 se puso en servicio la actual subestación, de tipo semi-intemperie, con tecnología avanzada. En 1997 se incorporó la automatización con la incorporación de elementos teledirigidos y sistemas informáticos, operados desde el centro de control de la empresa.
La Ley 24/2013 del Sector Eléctrico estableció la obligatoriedad de separar las actividades en el sector eléctrico, de modo que en octubre de 2015 se llevó a cabo la escisión de la distribuidora y la comercializadora, de donde surgió la actual Aduriz Energía.


Aduriz Energía expandió su actividad de la comercialización de electricidad a los servicios de telecomunicaciones como operador de telefonía con cobertura de Orange y gestionando una red de fibra óptica desplegada en las localidades de Medina de Pomar, Villacayo, Merindad de Montija y Espinosa de los Monteros. También instaló varios puntos de wifi gratis en diversas localizaciones céntricas de Medina de Pomar.
El Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades concedió a Aduriz Energía el sello Pyme Innovadora, en reconocimiento a la capacidad de la entidad para la realizar nuevos proyectos en I+D+i.
Esta distinción, revalidada tres años después, favoreció el crecimiento de la empresa y reforzó su compromiso con la investigación tecnológica en el sector energético.


El IDAE estimó la propuesta de Aduriz Energía como una de las mejor puntuadas entre todos los peticionarios para abrir una oficina de transformación comunitaria.
Energía Positiva-OTC Merindades se convirtió en la primera OTC de la provincia de Burgos y trabajó para impulsar la creación de nuevas comunidades energéticas en la comarca de Las Merindades.
En marzo de 2025, Aduriz Energía inauguró en el polígono industrial de Villasante los primeros cargadores ultrarrápidos para vehículos eléctricos del norte de la provincia de Burgos.
La apuesta por la movilidad sostenible continuó con otra estación de recarga de vehículos eléctricos en el casco urbano de Medina de Pomar y un nuevo servicio de préstamo de bicicletas de montaña eléctricas.

Estrategia de Innovación (2026-2028)
La Política Integrada de Gestión establecida por la Dirección incluye una declaración en la que ADURIZ ENERGÍA define su propósito de INNOVACIÓN como:
Asegurar un futuro energético eficiente, seguro y confiable mediante soluciones tecnológicas e innovadoras que protejan infraestructuras críticas, optimicen el uso de la energía y generen la confianza de los clientes, comunidades y administraciones públicas.
El proceso de innovación en la compañía aprovecha el entorno colaborativo que ofrece la pertenencia a clústeres y asociaciones empresariales de innovación para plantear iniciativas innovadoras centradas en las siguientes áreas de oportunidad de innovación:
- La participación en los nuevos desarrollos de la movilidad sostenible, con su implantación y despliegue enfocado en el vehículo eléctrico.
- El despliegue de servicios tecnológicos basados en el big data y la inteligencia artificial, así como sus infraestructuras de procesamiento de la información.
- El estudio y desarrollo de sistemas centralizados de generación térmica (redes de calor) que aprovechen eficientemente el binomio generación-demanda mediante energías renovables.
- La participación en nuevos mercados y la creación de nuevos servicios basados en la flexibilidad y la agregación, asociados a fuentes de generación sostenibles y a la participación ciudadana y el consumo sostenible.
- La implantación de nuevas fuentes de generación y almacenamiento de electricidad innovadoras (minihidráulica, minieólica, hidrógeno y otras).
- La creación de nuevas soluciones innovadoras que mejoren la ciberseguridad, es decir, la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los servicios asociados.
Son objetivos estratégicos de innovación:
- El desarrollo de redes inteligentes (Smart Grids) mediante la implantación de sistemas de gestión óptima de redes eléctricas con generación renovable y almacenamiento, su agregación y el desarrollo de servicios de arbitraje y flexibilidad, su valorización medioambiental y productividad social.
- La disposición de sistemas de ciberseguridad basados en tecnologías cuánticas y postcuánticas que mantengan los criterios de confidencialidad, integridad y disponibilidad para asegurar la eficacia de los productos y servicios desarrollados.
De esta forma Aduriz Energía aprovecha las oportunidades que brinda el nuevo contexto de recuperación empresarial y económico, dirigiendo el esfuerzo y la inversión en innovación hacia resultados alineados con la sostenibilidad ambiental y la transformación digital, tópicos apoyados por las políticas públicas de ayudas a la innovación tanto a nivel europeo, como desde la Administración central y gobiernos regionales.
El mercado en el que opera Aduriz Energía y la ciudadanía, usuaria final de nuestros productos, demandan satisfacer sus necesidades y resolver problemas de manera eficaz, cercana y transparente; por ello la mejora innovadora en el desarrollo de nuestros productos y servicios se enfoca en el compromiso con nuestro entorno, en ser facilitadores de nuevos vectores tecnológicos con la cercanía la eficacia y profesionalidad en los servicios proporcionados y su difusión.
El desarrollo de nuevos productos y/o servicios en el medio rural permite a Aduriz Energía alcanzar el liderazgo en un mercado específico de usuarios comprometidos con la electrificación, la descarbonización y la economía circular, implicando para ello a nuestros proveedores y colaboradores, integrando su conocimiento y experiencia para la consecución de resultados explotables que generen beneficios en la organización, conocimiento capitalizable y riqueza en el entorno.
De la mano de los socios tecnológicos adecuados (centros tecnológicos y universidades) y mediante el desarrollo de proyectos de innovación en cooperación Aduriz Energía adquiere el conocimiento necesario apalancado en las personas integrantes de las unidades de innovación, que lideran iniciativas generadoras de valor y consolidan su capacidad creativa.
Esta visión de innovación, desplegada a través de los objetivos aprobados en el Plan Estratégico tiene un horizonte temporal que se extiende hasta finalizar el año 2028, y se aprueba con el compromiso firme de su dirección.


Oficina de Transformación Comunitaria
La OTC Merindades es un proyecto acogido al programa de ayudas a oficinas de transformación comunitaria (Programa CE Oficinas) para la promoción y dinamización de comunidades energéticas, que recibió 150.144,00 euros de subvención a través del Instituto para la Diversificación y Ahorro de la Energía (IDAE) en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia financiado por la Unión Europea – NextGenerationEU. Esta ayuda permite la ejecución, desarrollo, puesta en marcha y funcionamiento de la OTC Merindades para la promoción y dinamización de comunidades energéticas en 27 municipios de la comarca burgalesa de Las Merindades, de los que 26 son de Reto Demográfico y 10 de ellos están incluidos en convenios de transición justa.

Proyecto PROSUMES I+D+i
Durante los años 2021, 2022 y 2023 Aduriz Energía ha llevado a cabo el proyecto PROSUMES “Sistema inteligente para la gestión de redes locales de energía y sus PROSUMIDORES”. Se trata de un proyecto de I+D+i financiado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) de la Unión Europea y la Junta de Castilla y León, a través del Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León (ICE). El objetivo de este proyecto es el diseño y desarrollo de un sistema inteligente para la gestión de redes locales de energía y sus prosumidores.

Sistema de Gestión
Aduriz Energía ha diseñado, implantado y certificado un Sistema de Gestión de la I+D+i conforme a la Norma UNE 166002:2021. Este proyecto ha sido financiado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) de la Unión Europea y la Junta de Castilla y León, a través del Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León (ICE).

El Ministerio de Ciencia e Innovación nos concede el Sello PYME Innovadora
Aduriz Energía cuenta con el Sello Pyme Innovadora, otorgado por el Ministerio de Ciencia e Innovación a finales de 2022. Para su obtención, demostramos nuestra capacidad para la realización de nuevos proyectos en I+D+i. El Sello ayuda a favorecer el crecimiento de nuestra entidad, lo que supone una apuesta real en el mundo rural. Nos hace además más identificables para la contratación pública, generando nuevas oportunidades de negocio.
